Zu Gast beim CMT-Meeting - Infos aus allererster Hand

District Manager Johannes Mazzoccoli und Jennifer Schimpf waren die ersten Nicht-CMT-Mitglieder, die als Gäste beim monatlichen CMT-Meeting im Regional Head Office im Januar teilgenommen haben– ein spannender Tag! 

„Jennifer und ich haben vorher die Köpfe zusammengesteckt und uns gemäß der Agenda auf die Themen vorbereitet, die dort besprochen werden sollten“, so Johannes. „Ein wenig aufgeregt waren wir ja schon, in dieser Runde dabei zu sein. Aber die Kommunikation im Vorfeld war total nett und hat uns den Druck genommen“, so Johannes. 

Jennifer: „Zunächst hatten wir eine andere Erwartungshaltung dazu, wie man uns integrieren würde, beziehungsweise wir dachten, dass man uns vielleicht einfach nur ein paar wenige Fragen stellen würde. Umso angenehmer überrascht waren wir, als wir schnell feststellten, dass man uns als vollwertige Mitglieder auf Augenhöhe behandelt hat, was es uns auch deutlich einfacher gemacht hat, uns in die Runde einzubringen“. 

„Wir haben einen sehr guten Einblick bekommen, wie Entscheidungen getroffen werden, welche weitreichenden Hintergründe Entscheidungen oftmals haben und welche Faktoren dabei berücksichtigt werden. Es war super, dass wir dabei unsere Erfahrungen und Denkanstöße aus der „Retail-Praxis“ einbringen durften und damit Gehör fanden“, so Johannes. 

Jennifer: „Das Meeting hat uns ein großes Stück in unserer persönlichen Entwicklung weitergebracht, vor allem, weil wir so einbezogen wurden. Mit dem CMT ist wirklich ein Umgang auf Augenhöhe und unter Gleichen möglich. Allen weiteren Kandidat:innen möchten wir den Tipp geben: Seid authentisch und offen, nehmt aktiv an der Diskussion teil – ihr werdet euch gut aufgehoben fühlen.“

Die nächsten Gäste freuen sich schon... 

Am 15. Februar werden die District Manager Christian Tieben und Wolff Weinberg am nächsten Country Management Meeting teilnehmen. Mit welchen Erwartungen gehen sie in diesen Tag? 

Christian: „Ich erhoffe mir Einblicke in die künftige strategische Ausrichtung von JYSK und in unseren Umgang mit der globalen Situation und ihren vielen Herausforderungen. Gern auch Einblicke in größere Themen, die ich in meinen District mitnehmen kann.“ 

„Zur Vorbereitung werde ich bei meinen Mitarbeiter:innen Fragen sammeln und diese mitbringen. Ich finde es super, dass mir die Möglichkeit gegeben wird, eine Art „Bindeglied“ zwischen dem Regional Head Office und der Retail-Organisation zu sein. Im letzten Jahr hat sich ja schon viel getan: Arbeitsbelastung, Arbeitsmittel und -kleidung waren Themen, die vom Country Management Team angegangen wurden, was bei den Mitarbeiter:innen gut ankam. Ich bin gespannt, welche Entscheidungen ich aus dem Meeting mitnehmen kann“, so Christian weiter. 

Wolff: „Ich bin gespannt auf die Agenda, die wir ja vor dem Meeting bekommen werden und ich bin sicher, dass ich daraus eine Reihe von Themen und Fragen ableiten kann, die für mich und meinen District interessant sind. Ich denke, dass das Meeting einen guten Beitrag dazu leisten wird, Dinge besser zu verstehen – warum wann welche Tools eingeführt werden, und welche Hintergründe Entscheidungen haben.“ 

„Ich freue mich auch darauf, die CMT-Mitglieder näher kennenzulernen und bin gespannt, inwieweit meine Stimme bei den Diskussionen zählen wird. Generell finde ich es richtig gut, wie sich das Country Management Team seit einiger Zeit öffnet und nahbarer wird für die Organisation. Transparenz schafft Vertrauen. Ich freue mich auf den Tag!“, so Wolff.